南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司

薪酬績效體系咨詢項(xiàng)目比選公告

南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司薪酬績效體系咨詢項(xiàng)目不含稅上限控制價(jià)為人民幣90萬元，根據(jù)本集團(tuán)公司要求，現(xiàn)就本項(xiàng)目進(jìn)行公開比選，歡迎符合條件的機(jī)構(gòu)參與比選。

一、項(xiàng)目內(nèi)容

在戰(zhàn)略指引及行業(yè)分析基礎(chǔ)上，通過調(diào)研訪談、對標(biāo)分析等方式，對南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司薪酬績效管理現(xiàn)狀進(jìn)行系統(tǒng)診斷，找出存在的問題與差距，并提出管理優(yōu)化建議。

1．薪酬體系設(shè)計(jì)：梳理集團(tuán)公司本部及下屬4個(gè)分（子）公司領(lǐng)導(dǎo)班子薪酬體系現(xiàn)狀，針對發(fā)現(xiàn)的問題，設(shè)計(jì)優(yōu)化薪酬結(jié)構(gòu)。

2．績效體系設(shè)計(jì)：梳理集團(tuán)層面及4個(gè)分（子）公司層面績效考核現(xiàn)狀，針對發(fā)現(xiàn)的問題，設(shè)計(jì)優(yōu)化組織及個(gè)人績效的管理制度、考核方式、考核指標(biāo)等。

3．實(shí)施輔導(dǎo)及試運(yùn)行

提出項(xiàng)目輔導(dǎo)階段項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、開展項(xiàng)目輔導(dǎo)工作的內(nèi)容、進(jìn)度和確保項(xiàng)目實(shí)施成功的措施。

二、比選申請人資格要求

1.中華人民共和國境內(nèi)依法設(shè)立的法人或其他組織，經(jīng)營范圍涵蓋管理咨詢或企業(yè)管理咨詢或人才管理咨詢服務(wù)。

2.本次比選不接受聯(lián)合體報(bào)價(jià)，母、子公司只允許其中一家公司參與比選；同一法定代表人，只接受一家參與比選。

三、比選保證金

無。

四、比選文件的獲取

本項(xiàng)目不發(fā)放紙質(zhì)文件，比選申請人自行在南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司官網(wǎng)(http://yhxradzzx.com/)的“招標(biāo)招商”欄目中的“招標(biāo)公告”處下載比選文件（見本公告附件）。

五、比選時(shí)間、地點(diǎn)

1.時(shí)間：2021年2月2日上午9時(shí)

2.地點(diǎn)：廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)云景路69號南寧軌道交通大廈A2樓102、104室

六、比選人聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：南寧市青秀區(qū)云景路69號

聯(lián)系人與電話：周女士  0771-2332812

   徐女士  0771-2332857

南寧軌道交通集團(tuán)有限責(zé)任公司薪酬績效體系咨詢比選文件.docx